AI Developer Toolkit

Sprawdź swój poziom — za darmo Kup Toolkit Kup Toolkit Kup Toolkit Kup Toolkit Otwórz przewodniki Czytaj
Menu nawigacji
Kup Toolkit Sprawdź swój poziom — za darmo Kup Toolkit Otwórz przewodniki Zaloguj się

Sprawdź, na którym szczeblu drabiny jesteś i co cię tam trzyma.

AI Dev Score umieszcza twój workflow na drabinie autonomii Dana Shapiro. Odpowiadasz na 25 pytań o to, jak planujesz, budujesz, testujesz i wdrażasz z agentami kodującymi, a na końcu dostajesz swój poziom, część workflow, która go ogranicza, i jedną zmianę, która go podnosi.

Zacznij AI Dev Score Zobacz przykładowy wynik

Za darmo. Około 8 minut, bez konta i bez karty. Wynik masz na ekranie zaraz po ostatnim pytaniu.

Przykładowy wynikWymyślone odpowiedzi, prawdziwe poziomy

33z 75

Poziom 2 · W parze

To cię hamujeMaintain: Zamknięcie pętli i reakcja na incydenty, 2 z 12 punktów

Zobacz cały przykład

Używane przez zespoły inżynierskie w

  • Grupa Morizon-Gratka
  • Ringier Axel Springer
  • TasteRay

Twórca wondel.ai Skills — 2,3k+ gwiazdek na GitHubie (otwiera się w nowej karcie)

Twój wynik, sekcja po sekcji.

To przykład z wymyślonymi odpowiedziami. Poziomy, sekcje, punktacja i teksty z poradami są prawdziwe. Przełącz, żeby zobaczyć wersje dla Tech Leada i C-Level.

Wybierz scorecard

Przykładowy wynik AI Dev Score. Wymyślone odpowiedzi.

33z 75

Poziom 2 · W parze

Ogarniasz IDE-AI, podstawy plików instrukcji i kilka MCP. Jeden agent, jedno zadanie, patrzysz na każdy krok — poziom 2, na którym jest większość.

Punkty w każdej sekcji

Najniższy udział jest oznaczony
  1. Etap 1 Plan: Intencja i fundamenty 8/12
  2. Etap 2 Design: Specyfikacja i polityki 4/9
  3. Etap 3 Build: Plany, reguły i paralelizm 10/18
  4. Etap 4 Test: Pętle weryfikacji i ciągłe ewaluacje 4/12
  5. Etap 5 Deploy: Pętle review i bramki produkcji 5/12
  6. Etap 6 Maintain: Zamknięcie pętli i reakcja na incydenty To cię hamuje 2/12

Brakujący szczebel

Maintain: Zamknięcie pętli i reakcja na incydenty 17% · 2/12

Utrzymanie jest całkowicie reaktywne. Wersjonuj politykę monitoringu, planuj skany z dowodami i podłącz ograniczonego agenta diagnostycznego do obsługi incydentów.

Twój poziom wyznacza najsłabszy obszar. To właśnie ten — i najszybsza rzecz do naprawienia.

Pełny raport jest o jeden krok stąd. Podaj e-mail, a zobaczysz spersonalizowane poprawki i plan 30/60/90. Kopię wyślemy ci też e-mailem.

Przykładowy wynik Scorecard Tech Leada. Wymyślone odpowiedzi.

29z 75

Poziom 2 · W parze

Zacząłeś dzielić się praktykami. Część devów dobrze pracuje w parze z agentem, wyniki wciąż się wahają. Poziom 2 — usystematyzuj to.

Punkty w każdej sekcji

Najniższy udział jest oznaczony
  1. Wspólne standardy i kontekst 7/12
  2. Review i bramki jakości 5/12
  3. Wdrożenie i adopcja 6/15
  4. Workflow w skali zespołu 4/12
  5. Rozwój i mentoring 4/12
  6. Operacje i governance zespołu To hamuje twój zespół 3/12

Brakujący szczebel

Operacje i governance zespołu 25% · 3/12

Operacje są ad hoc i ryzykowne. Wprowadź widoczność kosztów, politykę sekretów i guardraile.

Twój poziom wyznacza najsłabszy obszar. To właśnie ten — i najszybsza rzecz do naprawienia.

Najważniejsze ryzyka do śledzenia

  1. 1

    Niedoinwestowanie obszaru: Operacje i governance zespołu

    Wynik sekcji: 25% — trzy najsłabsze obszary wyznaczają powierzchnię ryzyka na najbliższy kwartał.

  2. 2

    Niedoinwestowanie obszaru: Workflow w skali zespołu

    Wynik sekcji: 33% — trzy najsłabsze obszary wyznaczają powierzchnię ryzyka na najbliższy kwartał.

  3. 3

    Niedoinwestowanie obszaru: Rozwój i mentoring

    Wynik sekcji: 33% — trzy najsłabsze obszary wyznaczają powierzchnię ryzyka na najbliższy kwartał.

Pokazujemy tekst bazowy; twój wynik nazwie twoje własne ryzyka.

Pełny raport jest o jeden krok stąd. Podaj e-mail, a zobaczysz spersonalizowane poprawki i plan 30/60/90. Kopię wyślemy ci też e-mailem.

Przykładowy wynik Scorecard C-Level / Founder. Wymyślone odpowiedzi.

41z 75

Poziom 3 · Menedżer code review

Layered review, internal MCP, metryki — agenty piszą, inżynierowie robią review, poziom 3. Kluczowy ruch: równoległość z guardrails i roadmapa AI lead.

Punkty w każdej sekcji

Najniższy udział jest oznaczony
  1. Adopcja i wydatki 9/12
  2. Wspólna infrastruktura 8/12
  3. Bramki jakości 8/15
  4. Paralelizm w skali zespołu 6/9
  5. Wzmacnianie organizacji To hamuje twoją organizację 5/15
  6. Strategia i ROI 5/12

Brakujący szczebel

Wzmacnianie organizacji 33% · 5/15

Onboarding i wiedza operacyjna nie są jeszcze odtwarzalne. Zbuduj jeden bezpieczny fixture onboardingu i zamieniaj failed runs, review oraz incydenty w artefakty z ownerami.

Twój poziom wyznacza najsłabszy obszar. To właśnie ten — i najszybsza rzecz do naprawienia.

Najważniejsze ryzyka do śledzenia

  1. 1

    Niedoinwestowanie obszaru: Wzmacnianie organizacji

    Wynik sekcji: 33% — trzy najsłabsze obszary wyznaczają powierzchnię ryzyka na najbliższy kwartał.

  2. 2

    Niedoinwestowanie obszaru: Strategia i ROI

    Wynik sekcji: 42% — trzy najsłabsze obszary wyznaczają powierzchnię ryzyka na najbliższy kwartał.

  3. 3

    Niedoinwestowanie obszaru: Bramki jakości

    Wynik sekcji: 53% — trzy najsłabsze obszary wyznaczają powierzchnię ryzyka na najbliższy kwartał.

Pokazujemy tekst bazowy; twój wynik nazwie twoje własne ryzyka.

Pełny raport jest o jeden krok stąd. Podaj e-mail, a zobaczysz spersonalizowane poprawki i plan 30/60/90. Kopię wyślemy ci też e-mailem.

Jak składa się 75 punktów.

Każde pytanie jest warte od 0 do 3 punktów. Suma wyznacza twój poziom, a sekcja z najniższym udziałem własnych punktów jest oznaczona jako ta, która cię hamuje. To zwykła arytmetyka na twoich odpowiedziach i żaden model AI niczego tu nie rozstrzyga.

  1. Etap 1

    Plan: Intencja i fundamenty

    Czy zapisujesz intent.md przed kodem, wybierasz narzędzia agent-first i stosujesz routing modeli.

    12pkt
  2. Etap 2

    Design: Specyfikacja i polityki

    Czy wymagania i design łączą się w jedną sesję tworzącą spec.md sterowaną skillami polityk.

    9pkt
  3. Etap 3

    Build: Plany, reguły i paralelizm

    Czy plan mode (plan.md) jest defaultem, reguły repo są wersjonowane, a praca idzie w równoległych worktree.

    18pkt
  4. Etap 4

    Test: Pętle weryfikacji i ciągłe ewaluacje

    Czy sesja sama weryfikuje pracę z mierzalnym celem, test-first naprawą i ewaluacjami w CI.

    12pkt
  5. Etap 5

    Deploy: Pętle review i bramki produkcji

    Czy warstwowy review AI, opieka nad PR i ścisłe ludzkie bramki autoryzacji zarządzają wdrożeniami.

    12pkt
  6. Etap 6

    Maintain: Zamknięcie pętli i reakcja na incydenty

    Czy odchylenia metryk i skany bezpieczeństwa zapisują kolejny intent.md bez czekania na człowieka.

    12pkt

  1. Wspólne standardy i kontekst

    Czy agenci całego zespołu startują z tych samych reguł i kontekstu.

    12pkt

  2. Review i bramki jakości

    Czy output AI trafia na review gotowy, a nie jako slop do sprzątania.

    12pkt

  3. Wdrożenie i adopcja

    Czy AI jest realnie używane w całym zespole — i czy potrafisz to udowodnić.

    15pkt

  4. Workflow w skali zespołu

    Czy paralelizm i automatyzacja działają w całym zespole, nie u jednej osoby.

    12pkt

  5. Rozwój i mentoring

    Czy zespół rośnie razem, gdy narzędzia zmieniają się co miesiąc.

    12pkt

  6. Operacje i governance zespołu

    Czy koszty, sekrety, uprawnienia i wybór narzędzi są ogarnięte w skali zespołu.

    12pkt

  1. Adopcja i wydatki

    Czy widzisz, co Twój zespół robi z AI.

    12pkt

  2. Wspólna infrastruktura

    Czy zespół działa na wspólnym stosie, czy każdy buduje swój.

    12pkt

  3. Bramki jakości

    Czy kod od AI nie przepuszcza więcej bugów do produkcji.

    15pkt

  4. Paralelizm w skali zespołu

    Czy zwielokrotniasz inżynierów, czy tylko zalewasz ich review.

    9pkt

  5. Wzmacnianie organizacji

    Czy zespół uczy się szybciej, niż technologia się zmienia.

    15pkt

  6. Strategia i ROI

    Czy potrafisz obronić budżet AI przed zarządem za rok.

    12pkt

Sześć sekcji, jedna suma75 punktów

Co znaczy każda suma.

Każdy z czterech przedziałów ma 19 punktów. Scorecard umieszcza cię na poziomach 1–4 drabiny Dana Shapiro, bo pozostałych dwóch nie da się w ten sposób sprawdzić.

  1. 0

    Ręcznie

    Shapiro: Spicy autocomplete

    „not a character hits the disk without your approval”

    Poza oceną

  2. 1

    Z asystą

    Shapiro: The coding intern

    „you offload specific, discrete tasks to your AI intern”

    0–18 punktów

  3. 2

    W parze

    Shapiro: The junior developer

    „where 90% of ‘AI-native’ developers are living right now”

    19–37 punktów

  4. 3

    Menedżer code review

    Shapiro: The developer

    „Your life is diffs.” „almost everyone tops out here”

    38–56 punktów

  5. 4

    Menedżer specyfikacji

    Shapiro: The engineering team

    „write a spec” … „leave for 12 hours, and check to see if the tests pass”

    57–75 punktów

  6. 5

    Ciemna fabryka

    Shapiro: The dark software factory

    „a black box that turns specs into software”

    Poza oceną

Poziomu 0 nie ma w teście: jeśli zatwierdzasz osobiście każdy znak, wiesz o tym. Poziomu 5 też nie ma, bo samoocena nie potwierdzi ciemnej fabryki. Nazwy poziomów i cytaty: Dan Shapiro, „The Five Levels: from Spicy Autocomplete to the Dark Factory”, danshapiro.com, 2026-01-23 (otwiera się w nowej karcie). Z asystą, W parze, Menedżer code review i Menedżer specyfikacji to nazwy przedziałów nadane przez scorecard.

„level 2, and every level after it, feels like you are done. But you are not done”

Dan Shapiro, „The Five Levels: from Spicy Autocomplete to the Dark Factory”, 2026-01-23. Dlatego pytania dotyczą tego, co robisz dziś.

Najbliższe osiem minut.

  1. Około 8 minut

    Odpowiedz na 25 pytań.

    Wybierz odpowiedź, która pasuje do tego, co robisz dziś. Jedno pytanie prosi o zaznaczenie każdego serwera MCP, z którego korzystasz. Postęp zapisujemy w tej przeglądarce, więc możesz przerwać i wrócić.

  2. Po ostatnim pytaniu

    Poznaj swój poziom.

    Najpierw widzisz wynik, poziom i punkty w sześciu sekcjach, z oznaczoną sekcją o najniższym udziale. Bez konta i bez karty.

  3. Opcjonalnie

    Odbierz plan.

    Podaj e-mail, a dostaniesz spersonalizowane poprawki i plan 30/60/90, a my wyślemy ci kopię. Po zalogowaniu ten krok pomijamy.

Pytanie 1 z 25 Etap 1, Plan: Intencja i fundamenty

Jak twój główny setup AI obsługuje pracę w repozytorium?

  • 0 pkt Nie używam AI do kodowania
  • 1 pkt Sugestie z czatu ręcznie kopiowane do repozytorium
  • 2 pkt Agent czyta i edytuje repo, ale workflow i weryfikacja pozostają ad hoc
  • 3 pkt Główny harness używa wersjonowanych instrukcji, bramek planu i artefaktów, ograniczonych narzędzi oraz powtarzalnych dowodów

Dlaczego to ważne, tak jak na ekranie pytaniaClaude Code, Cursor i Codex mogą wspierać cykl oparty na artefaktach. Liczy się to, czy setup czyta repo, stosuje wersjonowaną politykę, wykonuje ograniczoną pracę i zwraca dowody weryfikacji.

Pytanie i odpowiedzi są prawdziwe. Punkty pokazujemy tu dla przejrzystości, a podczas odpowiadania ich nie widać.

Co zapisujemy: twoje odpowiedzi i wynik, user agent twojej przeglądarki oraz twój e-mail, gdy poprosisz o plan (a po zalogowaniu e-mail i imię z konta). Poziom i punkty w sekcjach to zwykła arytmetyka. Opisy i plan 30/60/90 pisze model Gemini od Google na podstawie twoich odpowiedzi i punktów; po zalogowaniu do zapytania trafiają też twoje imię i e-mail. Gdy model jest niedostępny, dostajesz bazowy plan dla swojego poziomu. Polityka prywatności

Zacznij AI Dev Score

Strona wyniku kończy się ofertą Toolkitu z przewodnikami do twojej najsłabszej sekcji. Możesz z niej skorzystać albo nie, plan i tak jest twój.

Prowadzisz zespół albo organizację?

Ten sam format: 25 własnych pytań i około 8 minut, tyle że o poziom ludzi, za których odpowiadasz.

Scorecard Tech Leada

Na którym poziomie dowozi twój zespół?

Ocenia twój zespół pod kątemWspólne standardy, bramki review, wdrożenie, workflow w skali zespołu, rozwój ludzi i operacje zespołu. Umieszcza zespół jako całość i dodaje twoje trzy największe ryzyka.
Zacznij Scorecard Tech Leada Za darmo, około 8 minut

Scorecard C-Level

Na którym poziomie jest twoja organizacja inżynierska?

Ocenia twoją organizację pod kątemAdopcja i wydatki, wspólna infrastruktura, bramki jakości, paralelizm, rozwój organizacji oraz strategia i ROI. To materiał, który możesz przedstawić zarządowi, z planem 30/60/90 i twoimi trzema największymi ryzykami.
Zacznij Scorecard C-Level Dla CTO i kadry zarządzającej. Za darmo, około 8 minut

Zanim zaczniesz.

Chcesz zapytać o coś innego? Napisz na support@developertoolkit.ai.

Mogę przerwać w połowie?

Tak. Postęp zapisuje się w tej przeglądarce, a po powrocie scorecard wraca tam, gdzie przerwano. Możesz też zrobić go jeszcze raz: ponowne podejście usuwa zapisany wynik i zaczyna od nowa.

Czy poziom to opinia AI?

Nie. Każda odpowiedź daje od 0 do 3 punktów, punkty sumują się do wyniku, a wynik trafia do jednego z czterech stałych przedziałów. Opisy i plan 30/60/90 pisze model AI na podstawie tych liczb i twoich odpowiedzi, więc traktuj je jak pierwszą wersję do sprawdzenia na własnym repozytorium.

Czy można ufać samoocenie?

Scorecard mierzy to, co mu powiesz, dlatego odpowiedzi opisują rzeczy, które da się sprawdzić. Najwyższa odpowiedź w pytaniu 1, widoczna wyżej, wymienia wersjonowane instrukcje, bramki planu i artefaktów oraz powtarzalne dowody weryfikacji. Jeśli nie umiesz wskazać pliku, wybierz odpowiedź niżej. Z tego samego powodu poziom 5 nie jest oceniany.

Po co wam mój e-mail?

Żeby pokazać spersonalizowane poprawki i plan 30/60/90 oraz wysłać ci kopię. Osobne pole wyboru pyta, czy chcesz też okazjonalne lekcje. Poziom, punkty w sekcjach i oznaczona sekcja są na ekranie, zanim cokolwiek podasz, więc e-mail możesz pominąć.

Co jest płatne po wyniku?

Wynik i plan są darmowe. Każda poprawka wskazuje przewodnik, który ją zamyka. Za darmo przeczytasz 5 przewodników miesięcznie, 10 z darmowym kontem, a z Toolkitem wszystkie: 249,99 zł jednorazowo za 12 miesięcy. Sekcje „Drabina autonomii” i „Zacznij tutaj” są zawsze darmowe.

Prowadzę zespół. Który scorecard wybrać?

Scorecard Tech Leada ocenia zespół, a Scorecard C-Level organizację. AI Dev Score ocenia twój własny workflow.

Czy ta strona odpowiada na Twoje pytania?

Jedno kliknięcie, bez logowania.

wcale w pełni

Przestań zgadywać swój poziom.

25 pytań, około 8 minut i wynik, z którym możesz coś zrobić jeszcze w tym tygodniu.

Zacznij AI Dev Score Kup Toolkit

Wynik jest darmowy i nie wymaga konta.

249,99 zł jednorazowo za 12 miesięcy dostępu. Nic się samo nie odnawia. Zwrot w ciągu 30 dni przy pierwszym zakupie.

Na którym poziomie jest twój workflow?

Przywracam twój scorecard…